新双峰客户端11月4日讯（通讯员 胡华奇 周昕怡）当前，医疗费用快速增长，医保基金收支平衡面临严峻考验，影响医保制度可持续运行，也对公共财政和社会经济稳定发展构成潜在威胁。DIP付费建立以病种为单元的计量、分析、比较机制，通过打包付费，使医保部门从被动变主动，有效约束过度医疗和医疗费用不合理上涨，提高医保基金使用效率。
2024年，双峰县32家有住院业务的定点医院全部实行DIP付费，提前完成国家、省、市规定医保支付方式改革三年行动计划。截至2024年8月，DIP付费改革医院住院人次较上年同期增加2604人次，次均费用下降225元，医保基金支出减少886万元，其中县人民医院住院人次增加438人次，次均费用降低548元，基金支出减少835万元。
为高效推进DIP付费改革工作，双峰县力行“三个强化”。一是强化组织筑基础。成立由分管副县长任组长，医保、财政、卫健主要负责人任副组长的县DIP支付方式改革工作领导小组，印发工作方案，明确工作机制、实施步骤和工作要求等，合力推进改革工作。各定点医院全部成立由一把手牵头的DIP付费改革工作专班，制订实施方案，在全县搭建起DIP付费改革工作体系。二是强化培训拓能力。多次聘请省内DIP付费改革专家对定点医院负责人和医院DIP改革工作专班成员进行培训，组织医院业务人员开展视频培训、赴娄底市集中培训，进医院送教上门等，落实业务人员DIP培训全覆盖。三是强化督导提质效。组织DIP改革专家、业务骨干等成立督导组，对改革医院开展多轮督查指导，通过查阅病历、分析医院运行数据、指导医院接口改造、召开医务人员和医院工作专班座谈会等形式，及时掌握医院DIP付费改革运行情况，查找问题短板，提出改进建议，确保改革顺利推进。
一审：贺磊
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总编：刘颂阳
责编：贺磊
来源：双峰县融媒体中心
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